Équité salariale : Bien comprendre la loi et en tirer des bénéfices

| Webinaire |

 

Équité salariale : Bien comprendre la Loi et en tirer des bénéfices

 

 

Le 2 octobre 2024, de 8h à 9h30

 

Dans un monde du travail plus effervescent que jamais, les entreprises sont de plus en plus sensibles à offrir des milieux de travail justes et équitables. Bien saisir la Loi sur l'équité salariale est primordial pour agir contre la discrimination fondée sur le sexe.

 

Même si vos valeurs vous poussent à offrir les meilleures conditions salariales possible, êtes-vous certain.e de respecter toutes vos obligations?
Il existe bien une Loi sur l’équité salariale, qui exige que les employeurs réalisent des travaux pour éliminer toute forme de discrimination fondée sur le sexe, notamment en évaluant et en comparant tous les emplois avec des critères objectifs.

 

Au-delà de l'obligation, connaissez-vous les bénéfices insoupçonnés de l'équité salariale? Lorsqu'on s'engage activement à répondre à cette obligation, son application génère des effets positifs pour l'entreprise.

 

En collaboration avec la CNESST, cette conférence prestige pour permettra : 

• de bien comprendre la Loi sur l’équité salariale et comment elle permet de contrer la discrimination fondée sur le sexe
• de saisir vos obligations en tant qu’employeur
• de découvrir des bénéfices insoupçonnés de l’équité salariale

 

Prix Prix Membre RFAQ+ ou Grande entreprise: Gratuit

Prix Membre: 25$ + tx

Prix Non-membre: 45$ + tx

 

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Donné par une experte de la CNESST :

 

 

Laurie Lalancette

Conseillère en équité salariale 

 

Diplômée à la maîtrise en communication publique de l’Université Laval, Laurie Lalancette est conseillère en équité salariale à la CNESST depuis 2019. Elle conçoit et anime des formations afin de sensibiliser et informer les employeurs et travailleuses quant à leurs obligations et droits en matière d’équité salariale. Elle développe aussi des outils et activités visant à initier les jeunes au concept d’équité salariale.

 

 

 

 

Animé par :

 

 

 

 

Romeyla Harrat

Responsable régions et cellules d'entraide - RFAQ